Plt Kepala Disnaker Kabupaten Bekasi Drs.Maman Badruzaman.MM
BeTimes.id– Kabupaten Bekasi butuh anggaran lebih besar mencetak calon tenaga kerja (Calnaker) siap kerja di daerah industri terbesar di Asia Tenggara, dengan sekitar 7.000 perusahaan di kawasan dan zona industri.
Pelaksana Tugas (Plt) Kepala Disnaker Kabupaten Bekasi, Drs.Maman Badruzaman.MM kepada Bekasi Times mengakui perusahaan di daerah ini mencapai 7.000, dengan jumlah tenaga kerja yang cukup besar. Namun, calon tenaga kerja lokal yang siap kerja masih terbatas, sehingga lebih banyak karyawan dari luar daerah.
“Jadi dengan banyaknya perusahaan, tidak serta merta, masyarakatnya dengan mudah mendapatkan kerja di berbagai perusahaan itu. Namun, numumnya para para pengusaha merekrut karyawannya sesuai kebutuhan dan kemampuan calon tenaga kerja seperti tenaga yang sudah berpengalaman seperti untuk tenaga ahli, ” katanya.
Pasti ada pertimbangan karena Perusahaan membutuhkan yang siap kerja. Karenanya, Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Bekasi, perlu mempersiapkan tenaga yang siap kerja sesuai kebutuhan perusahaan.
Karena itulah, Kabupaten Bekasi harus mempersiapkan calon tenaga kerja dengan keahliannya, sehingga bisa begitu diterima di perusahaan langsung siap kerja.
Komentar